Navn:
– Pawel Gontarz
Alder:
– 41 år
Avdeling:
– 764
Firma:
– MTG AS
Yrke:
– Maler.
Hvor stor organisasjonsgrad er det i bedriften din?
– Ca. 100%
Hva mener du er bra med å jobbe i Bygningsbransjen?
– Varierte oppgaver hver dag. Mange forskjellige arbeidsplasser. Stort og
bra arbeidsmiljø.
Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
– Tillitsvalgt i bedrift og styremedlem i Malernes Forening
Hva er din drivkraft for å være tillitsvalgt?
– Jan Rune Brovold 🙂 Rettferdighet for alle. Fellesskapet. Det å stå sammen.
Hva mener du er det viktigste med å være organisert?
– Sammen er vi sterkere. Prøve å gjøre hverdagen tryggere for alle.

Navn:
-Tor Erik Brovold

Alder:
-36år

Avdeling:
-AVD.764

Yrke:
-Maler

Firma:
-B. Bersvendsen AS

Hvor høy organisasjonsgrad er det i bedriften din?
– Ca 90%

Hva mener du er bra med å jobbe i bygningsbransjen?
-Å få god erfaring på hvordan ting blir bygd opp, samt det å få være aktiv i arbeidsdagen.

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
-Tillitsvalgt i bedriften og styremedlem i Malernes forening.

Hva er din drivkraft for å være tillitsvalgt?
-Rettferdighet i arbeidslivet.

Hva mener du er det viktigste med å være organisert?
-Å være sterk sammen mot felles mål.

Navn:
-Kenneth Olderøien

Alder:
-32år

Avdeling:
-AVD.765

Yrke:
-Tømrer

Firma:
-Backe Trondheim

Hvor høy organisasjonsgrad er det i bedriften din?
-I Backe Trondheim så er samtlige arbeidstakere som er i produksjon organiserte i Fellesforbundet (70stk), og noen få i ledelsen:)

Hva mener du er bra med å jobbe i bygningsbransjen?
-Det er en variert hverdag med mye spennende som skjer, og det jeg er med på å bygge blir stående i mange år fremover. Og det at man aldri blir helt utlært. (Kommer nye måter, produkter og løsninger) Samt muligheter for å øke kompetansen innen faget eller bedrift.

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
-Jeg er nestleder i styret til avd 765, og medlem i Tarriff-bransjeråd.

Hva er din drivkraft for å være tillitsvalgt?
-Det å hjelpe andre er noe som har vært med meg siden barndommen og det er nokk den viktigste drivkraften min, samt det å lære og knytte nettverk både i egen bedrift og fellesforbundet.

Hva mener du er det viktigste med å være organisert?
-Trygghet i arbeidslivet!
Stå sammen uavhengig av alder, kjønn eller opprinnelse. Det er også viktig å fortsette kampen sammen for det vi har kjempet for og det vi skal kjempe for!

Navn:
-Eivind Wanvik

Alder:
-25 år

Yrke:
-Betongarbeider

Firma:
-Skanska

Avdeling:
-768

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
-Tillitsvalgt hos Skanska, ungdomsleder for avd. 768 og for Fellesforbundet Midt-Norges ungdomsutvalg

Hva er den største fordelen med å være organisert?
-Fordelen med å være organisert er at du vet at det er noen som hjelper deg, om man kommer i konflikt med jobben

Hva mener du er den viktigste oppgaven for avdelingen fremover?
-Avdelingens viktigste oppgaver fremover blir å engasjere og drive med opplæring av unge medlemmer.

Navn:
-Kristian Nystad

Alder:
-25 år

Avdeling:
-AVD.765

Yrke:
-Tømrer

Firma:
-Consto Midt-Norge AS avd. Trondheim

Hvor høy organisasjonsgrad er det i bedriften din?
-I min klubb er samtlige organisert.
Dette synes jeg er viktig for å vise at man står samlet i klubben uansett hva det skulle være. Det vil være vanskelig å legge fram krav til arbeidsgiver med mindretallet i ryggen.

Hva mener du er bra med å jobbe i bygningsbransjen?
-Å være ute i fysisk aktivitet og skape noe som blir stående i en lang tid i framtiden.

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
-Jeg er hovedtillitsvalgt i Consto Midt-Norge AS avd. Trondheim. Og jeg sitter i styret i Fellesforbundet AVD.765.

Navn:
– Harry Lund

Alder:
– 48 år og singel

Avdeling:
– 764

Firma:
– MTG AS

Yrke:
– Har svennebrev og mesterbrev som maler. Har jobbet som maler siden jeg var
18 år med et avbrekk på over 10 år som kalkulatør og helsearbeider. Begynte
på som maler igjen i 2018.

Hvorfor valgte du nettopp det yrket?
– Jeg valgte yrket for at jeg ser at jeg skaper noe. Som maler får du masse
forskjellige utfordringer og det er greit med en 7 til 3 jobb.

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?
– Nettopp valgt inn som hovedtillitsvalgt i MTG AS.

Hva er den største fordelen med å være organisert?
– Felleskapet! At man står sammen om et felles mål.

Hva mener du blir avdelingenes viktigste oppgave fremover?
– Fokus på lønn og utarbeide bedre samarbeide på HMS. Styrke Uropatruljen.
Avslutningsvis vil jeg si at avdelingen har gjort en kjempejobb med den nye
akkordtariffen. Vi ser frem til å ta i bruk den.

Navn:
– Frank Normann

Alder:
– 45 år

Avdeling:
– 768

Firma:
– Teknobygg AS

Yrke:
– Ansatt som arbeidsleder, mest på overflatearbeid, type anleggsgartnerarbeid.

Hvorfor valgte du nettopp det yrket?
– Helt tilfeldig, men stortrivdes fra første dag.

Hvilken rolle har du i Fellesforbundet?:
– Hovedtillitsvalgt i Teknobygg AS og sekretær i styret hos avdelingen.

Hva er den største fordelen med å være organisert?
– Sammen står vi sterkere. Det er lettere å få gjennom krav når det kommer fra en gruppe.

Hva mener du blir avdelingenes viktigste oppgave fremover?
– Få flere organiserte. Støtte opp klubbene rundt omkring og å være mer synlig. Utføre byggeplassbesøk, kursing, bedritsbesøk etc.

Har du en tillitsvalgt som du mener fortjener å fremheves? Send oss gjerne forslag her.